Образец заявления о назначении пособия при рождении ребёнка

Заявление на выплату единовременного пособия при рождении ребенка

После рождения малыша, молодая мать имеет право на финансовую помощь в виде единоразового пособия от государства. Для того, чтобы получить эти средства, ей необходимо написать соответствующее заявление.

К вашему вниманию! Этот документ можно скачать в КонсультантПлюс.

На кого распространяется закон

Получить единовременную выплату после рождения ребенка может любая женщина, вне зависимости от ее статуса.

В равной степени закон распространяется на студенток, работающих и безработных женщин.

Также пособие по договоренности между родителями может быть выплачено и супругу (отцу ребенка) – но только кому-то одному из родителей. В случае, если средства хочет получить отец, являющийся военнослужащим, то нужно оформлять специальную форму заявления с указанием места службы или военной части, к которой он относится.

Если ребенок находится под опекунством, материальную помощь получает опекун (при подтверждении факта совместного проживания с новорожденным).

Куда подавать заявление

Работающие женщины должны писать заявление по месту своей работы. Бухгалтерия предприятия выплачивает необходимую сумму, а ФСС затем компенсирует эти средства в полном объеме.

Если молодая мама официально нигде не трудоустроена, заявление может написать отец ребенка у своего работодателя.

Если и муж не имеет работы, значит, заявление писать следует в службу социальной поддержки или в территориальное представительство ФСС.

Чем дополнить бланк

Заявление в обязательном порядке должно сопровождаться рядом дополнительных бумаг:

  • документ, удостоверяющий рождение ребенка;
  • справка от работодателя супруга или супруги о том, что ему/ей не выдавалось пособия через бухгалтерию своего предприятия (если мать не замужем или у ребенка нет официально установленного отца, такую справку приносить не нужно);
  • разведенным женщинам необходимо предоставить копию свидетельства о разводе;
  • в случае, когда заявление подается в государственные структуры, может понадобиться справка из биржи труда о том, что человек официально в качестве наемного работника нигде не числится, или заверенная у последнего работодателя выписка (копия) из трудовой.

Если родилось двое или больше детей

При рождении сразу нескольких детей, сведения о них допускается вносить в одно заявление или оформлять на каждого ребенка отдельный бланк.

При этом размер разовой материальной помощи увеличивается в зависимости от того, сколько малышей появилось на свет (двое – пособие возрастет в два раза, трое – в три и т.д.).

Когда ждать денег и сколько их будет

Четко установленного размера единовременного пособия нет, поскольку оно зависит от совокупности нескольких факторов (территориальные коэффициенты, инфляционные показатели и т.д.) и меняется практически каждый год.

После подачи заявления работодателю, пособие по закону должно быть выплачено в течение 10 дней, а вот если заявление передавалось в государственные службы, то до 25 числа каждого месяца.

Когда подавать заявление

Каждый родитель самостоятельно вправе выбрать дату подачи заявления на выплату единовременного пособия.

ВНИМАНИЕ! Закон ограничивает период выплаты пособия полугодом.

Иными словами, по истечении шести месяцев, заявление о выплате единовременного пособия писать будет бессмысленно.

Образец как составить заявление на выплату единовременного пособия при рождении ребенка

Если вам потребовалось написать заявление о выплате единовременного пособия за рождение ребенка, а вы не знаете, как правильно это сделать, прочитайте приведенную ниже информацию и обратите внимание на образец документа.

На сегодняшний день заявление о выплате единовременного пособия можно писать в свободном виде или, если работодатель или государственная служба предлагает шаблон документа – по его форме.

Читайте также:
Увольнение по профнепригодности по здоровью, за нарушения – нормативы ТК РФ

Заявление допускается составлять на обычном листе любого удобного формата (но лучше выбрать А4 — это стандартный формат деловой документации), от руки (шариковой ручкой с пастой темного цвета) или набирать на компьютере. Важное условие здесь только одно: бланк должен быть заверен «живой» подписью заявителя.

Писать заявление лучше всего в двух экземплярах, один из которых следует передавать работодателю или специалисту государственного органа, а второй, после того, как представитель принимающей стороны поставит на нем отметку о получении, оставлять у себя. В дальнейшем такая предусмотрительность позволит избежать возможных разногласий о сроке подачи заявления.

Содержание документа

Текст документа может быть произвольным.

В «шапке» укажите:

  • адресата (т.е. название организации – работодателя, территориальное отделение ФСС или социальную службу – в зависимости от того, куда именно вы понесете заявление);
  • свои фамилию, имя, отчество (иногда требуется внести в бланк и сведения из паспорта).

Далее посередине строки впишите слово «заявление» и затем выскажите собственно просьбу о выплате материальной помощи. Сюда же, в основную часть, внесите следующую информацию:

  • ФИО новорожденного, дату его рождения;
  • документ, удостоверяющий появление малыша на свет;
  • справку от работодателя второго родителя о том, что он не запрашивал и ему не перечислялось данное пособие (созданную по установленным правилам);
  • выписку из трудовой книжки о своем последнем месте работы (если заявление подается в службу социальной защиты);
  • если к заявлению прилагается копия свидетельства о разрыве брачных отношений (она нужна, если родители малыша состоят в разводе) и еще какие-то другие документы (а полный их перечень лучше уточнять там, куда планируется подавать заявление),- все это также нужно внести в бланк.

В завершение подпишите заявление и передайте по месту назначения.

Вы ещё помните? Этот документ можно скачать в КонсультантПлюс.

Единовременное пособие при рождении ребенка 2021: выплата и возмещение

Кому положено единовременное пособие при рождении ребенка

Право на пособие при рождении ребенка есть у любого из двух родителей (ст. 11 ФЗ №81-ФЗ от 19.05.1995), неважно, отец это или мать. Детей может быть несколько, тогда пособие можно получить на каждого.

Размер единовременного пособия за новорожденного

В ст. 12 ФЗ №81-ФЗ от 19.05.1995 установлена выплата 8 000 рублей. Но эта величина ежегодно растет. Последняя индексация установлена Постановлением Правительства РФ № 73 от 28.01.2021. С 1 февраля 2021 пособие составляет 18 886 руб. 32 коп. С 1 февраля 2020 года по 31 января 2021 года оно составляло 18 004,12. Индексация составила 4,9 %.

При расчете пособия учитывайте следующее:

  • Во-первых, на размер выплаты влияет день рождения ребенка, а не день обращения за выплатой. Например, если ребенок родился 31 января 2021 года, а мама обратилась за пособием 17 февраля 2021 года, то ей положена выплата в размере 18 004,12 рублей, то есть в размере до индексации, которую применяют в 2021 году.
  • Во-вторых, размер пособия зависит от районного коэффициента. Например, в г. Барнаул Алтайского края коэффициент 1,15. Значит выплата составляет 18 886,32 × 1,15 = 21 719,27 рубля.
  • Пособие не облагается НДФЛ и страховыми взносами.

Кто выплачивает единовременное пособие при рождении ребенка

С начала 2021 года действует только одна система выплат пособий — прямые выплаты. В этом случае работодатель принимает у работника пакет документов и за 5 дней передает их в ФСС по месту регистрации работодателя. Орган сам перечислит родителю требуемую сумму в течение 10 дней со дня получения документов, необходимых для назначения пособия. Прямые выплаты — это пилотный проект, к которому с 1 января 2021 года присоединились все регионы России.

Читайте также:
Вынужденный отпуск по инициативе работодателя: что это, оплата

Раньше наряду с прямыми выплатами действовала зачетная система: работник писал заявление на пособие, работодатель выплачивал его из своих средств, а затем обращался в ФСС для возмещения понесенных расходов. Компания должна была выплатить всю сумму в течение 10 дней.

Если родители не работают, то пособие выплачивается через органы соцзащиты.

Документы для выплаты пособия на ребенка

При обращении за пособием работник должен предоставить в бухгалтерию следующие документы:

  • сведения о застрахованном лице. Их можно запросить у работника при трудоустройстве или же во время работы. Они представляются по форме, утвержденной ФСС РФ и оформляются на бумаге или в виде электронного документа;
  • оригинал справки о рождении ребенка из ЗАГСа по форме 24;
  • копия свидетельства о рождении ребенка;
  • реквизиты для перечисления денег;
  • справку о том, что второй родитель пособие не получал. Ее можно получить в бухгалтерии на работе или в отделении соцзащиты, если супруг не работает.

Помимо этого, сотрудник пишет заявление на имя работодателя. Рекомендуем следующую форму.

Родители ребенка могут быть разведены и не проживать вместе, тогда у матери могут быть сложности с получением справки о неполучении пособия отцом. В таком случае к заявлению прилагают копию свидетельства о разводе и документ, подтверждающий факт проживания ребенка с заявителем. Получить его можно в паспортном столе после регистрации ребенка по месту жительства.

Новоиспеченному родителю нельзя тянуть с получением выплаты. Если он не успеет подать документы за 6 месяцев, получить пособие будет очень сложно: придется доказать, что вы тяжело болели, вам помешали стихийные бедствия, долго и сложно переезжали или во всем виноват работодатель.

Документы для ФСС от работодателя

Работодатель представляет документы (сведения) в ФСС в течение пяти календарных дней после обращения работника. Их можно подать:

  • на бумаге или электронно, если среднесписочная численность работников не превышает 25 человек;
  • только электронно , если среднесписочная численность больше 25.

При подаче документов на бумаге, кроме основного перечня бумаг вам понадобится их опись. Форма описи утверждается ФСС РФ (п. 3 Положения об особенностях назначения и выплаты в 2021 г. пособий по ВНиМ).

Если вы подаете документы электронно, надо представить только реестр сведений. Реестр составляют в электронном виде на основании данных, имеющихся у работодателя, и документов, представленных работником (п. п. 1.2, 1.4 Порядка заполнения реестра сведений). В графе 19 отметьте все сведения, отражение которых не предусмотрено формой реестра, но имеет значение при назначении пособия. Например, название района или местности, если пособие надо увеличить на районный коэффициент.

Если работодатель подаст не все документы или допустит ошибки при подготовке, ФСС не назначит пособие. Сначала он направит извещение о представлении недостающих сведений. Кроме того, должностному лицу могут начислить штраф 300-500 рублей.

Как возместить расходы по единовременному пособию на ребенка в ФСС, если оно уплачено во время зачетной системы

Работодатель за 10 дней обязан выплатить сотруднику пособие за свой счет, если регион не включен в пилотный проект. И только после выплаты можно обратиться в соцстрах за возмещением. Для этого нужны следующие документы:

  • трудовой договор или трудовая книжка застрахованного лица;
  • заявление от работника;
  • копия свидетельства о рождении ребенка;
  • справка с места работы второго родителя о том, что он не получал пособие;
  • расчет размера пособия.
Читайте также:
Примеры вербальных тестов при приём на работу

Есть два варианта возмещения. Первый — переводов суммы от ФСС на расчетный счет. Второй — учет понесенных расходов в счет уплаты будущих страховых взносов на нетрудоспособность.

Ведите учет и начисляйте пособия и взносы в облачном сервисе Контур.Бухгалтерия. Понятный и удобный интерфейс поможет работать без ошибок, система сама рассчитает размер пособий, суммы налогов и взносов, сформирует отчеты для отправки. Всем новичкам дарим бесплатный пробный период на 14 дней.

Единовременное пособие при рождении ребенка

Необходимо направить документы:

– заявление о назначении пособия;

– документ, удостоверяющий личность заявителя (второго родителя); в случае обращения представителя — документ, подтверждающий полномочия представителя действовать от имени заявителя, а так же документ, удостоверяющий личность представителя;

– справка о рождении ребенка (детей), выданная органами записи актов гражданского состояния;

– свидетельство о рождении ребенка, выданное консульским учреждением Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации и его копия, — при рождении ребенка на территории иностранного государства, а в случаях, когда регистрация рождения ребенка произведена компетентным органом иностранного государства: документ, подтверждающий факт рождения и регистрации ребенка, выданный и удостоверенный штампом «апостиль» компетентным органом иностранного государства, и его копия с удостоверенным в установленном законодательством Российской Федерации порядке переводом на русский язык — при рождении ребенка на территории иностранного государства — участника Конвенции, отменяющей требование легализации иностранных официальных документов, заключенной в Гааге 5 октября 1961 года; документ, подтверждающий факт рождения и регистрации ребенка, выданный компетентным органом иностранного государства, переведенный на русский язык и легализованный консульским учреждением Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации, и его копия — при рождении ребенка на территории иностранного государства, не являющегося участником Конвенции, отменяющей требование легализации иностранных официальных документов, заключенной в Гааге 5 октября 1961 года; документ, подтверждающий факт рождения и регистрации ребенка, выданный компетентным органом иностранного государства, переведенный на русский язык и скрепленный гербовой печатью, и его копия — при рождении ребенка на территории иностранного государства, являющегося участником Конвенции о правовой помощи и правовых отношениях по гражданским, семейным и уголовным делам, заключенной в городе Минске 22 января 1993 года. — выписка из трудовой книжки, военного билета или другого документа о последнем месте работы (службы, учебы), заверенные в установленном порядке. В случае отсутствия у лица, имеющего право на получение пособия, трудовой книжки в заявлении о назначении пособия ребенка получатель указывает сведения о том, что он нигде не работал и не работает по трудовому договору, не осуществляет деятельность в качестве индивидуального предпринимателя, адвоката, нотариуса, занимающегося частной практикой, не относится к иным физическим лицам, профессиональная деятельность которых в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию;

– копия вступившего в законную силу решения суда об усыновлении, копия договора о передаче ребенка (детей) на воспитание в приемную семью — для лица, заменяющего родителей (усыновителя, приемного родителя);

– копия документа, удостоверяющего личность, с отметкой о выдаче вида на жительство или удостоверение беженца (для иностранных граждан и лиц без гражданства, постоянно проживающих на территории Российской Федерации, а также для беженцев);

Читайте также:
Трехступенчатый контроль по охране труда на предприятии - нормативный документ, что это

– копия документа, подтверждающего статус физического лица, осуществляющего деятельность в качестве индивидуального предпринимателя, адвоката, нотариуса или другой профессиональной деятельности, которая с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию; — свидетельство о расторжении брака, — в случае, если брак между родителями расторгнут;

– документ, подтверждающий совместное проживание (регистрацию) на территории Российской Федерации ребенка с одним из родителей, — в случае, если данные сведения не находятся в распоряжении органа местного самоуправления, органов, уполномоченных на осуществление функций по контролю и надзору в сфере миграции и, если брак между родителями расторгнут;

– справка об отсутствии регистрации в ФСС в качестве страхователя и о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка за счет средств обязательного социального страхования — для физических лиц, деятельность которых осуществляется (осуществлялась) в качестве индивидуальных предпринимателей, полномочиями нотариуса, занимающимися частной практикой, и со статусом адвоката, а также в связи с деятельностью иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию;

– справка о регистрации заявителя совместно с ребенком (в случае, если данные сведения находятся в распоряжении государственного органа, органов, уполномоченных на осуществление функций по контролю и надзору в сфере миграции);

– справка из органа социальной защиты населения по месту регистрации, о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка на лиц, претендующих на получение государственной услуги, и членов их семей, — в случае обращения за назначением пособия по месту фактического проживания;

– выписка из решения об установлении над ребенком опеки;

Единовременное пособие при рождении ребенка при прямых выплатах в 1С:Бухгалтерия

Для выдачи пособия при рождении ребенка организация на прямых выплатах должна предоставить данные в ФСС. Какие документы нужно подать и что сделать в программе 1С:Бухгалтерия — расскажем в нашей статье.

Нормативное регулирование

При прямых выплатах порядок оформления и выплаты пособия отличается от порядка, применяемого при зачетной системе.

Право на единовременное пособие при рождении ребенка получает один из родителей (либо лицо, его заменяющее). При появлении на свет двух или более детей его выплачивают на каждого малыша (ст. 11 Закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ).

Размер рассматриваемого пособия утверждает Правительство РФ, при этом в местности с районным коэффициентом оно увеличивается на РК (ст. 5 Закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ).

Получите понятные самоучители 2021 по 1С бесплатно:

  • заявление о выплате госпособия;
  • справку о рождении ребенка (иные бумаги, подтверждающие это событие)
  • документы об усыновлении (опеке);
  • справку с места работы другого родителя (или органов соцзащиты) о неполучении им пособия (для родителей в браке);
  • свидетельство о расторжении брака (если работник разведен);
  • документ, который подтвердит совместное проживание с ребенком (если работник разведен).

Учет в 1С

Создание заявления

При переходе на прямые выплаты госпособий осуществите предварительные настройки в программе.

Сформируйте заявление на выплату единовременного пособия из рабочего места Пособия за счет ФСС в разделе Зарплата и кадры — Пособия за счет ФСС — кнопка Создать Заявление .

  • Сотрудник — сотрудник, получающий госпособие;
  • Вид пособияЕдиновременное пособие при рождении ребенка.

Данные на вкладке Получатель заполнятся автоматически из карточки сотрудника.

Читайте также:
Сроки проведения аттестации рабочих мест по условиям труда

  • на карту системы МИР;
  • на банковский счет, к которому не привязана карта;
  • почтовым переводом.

На вкладке Прилагаемые документы заполните данные документов, предоставленных работником.

На вкладке Сведения для реестра укажите:

  • Дата представления пакета документов — дата представления документов работником;
  • Сведения о ребенке :
    • Фамилия Имя Отчество ;
    • Дата рождения .

По кнопке Печать распечатайте заявление и подпишите у сотрудника. PDF

Создание реестра в электронном виде

Сформируйте реестр для передачи в ФСС из рабочего места Пособия за счет ФСС в разделе Зарплата и кадры — Пособия за счет ФСС — кнопка Создать Реестр .

В шапке документа укажите:

  • Вид реестраЕдиновременные пособия при рождении ребенка (на каждый вид госпособия подают отдельный реестр).

По кнопке Заполнить на вкладке Сведения, необходимые для назначения пособия автоматически заполнятся все заявления данного вида, не включенные в реестр на текущую дату, и сведения из этих заявлений.

Сохраненный реестр можно проверить, выгрузить или отправить прямо из программы в ФСС, а также изменять его статус.

Подача в бумажном виде

При подаче на бумаге реестр создавать не нужно, сформируйте Опись заявлений сотрудников на выплату пособий в разделе Зарплата и кадры — Передача в ФСС сведений о пособиях — кнопка Создать .

По кнопке Заполнить опись заполнится всеми заявлениями, не включенными на данный момент в другие описи.

  • Количество страниц — количество страниц документов, подаваемых в ФСС;
  • данные Уполномоченного представителя .

По кнопке Печать распечатайте опись и представьте в ФСС вместе с оригиналами документов. PDF

См. также:

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 14 дней бесплатно

Похожие публикации

  1. Как начислить единовременное пособие при рождении ребенка в 1С 8.3 ЗУПВ данной статье рассмотрим, как начислить и выплатить единовременное пособие.
  2. Прямая выплата пособий из ФСС: Пособие при рождении ребенкаУ вас нет доступа на просмотр Чтобы получить доступ:Оформите коммерческую.
  3. Пособие по беременности и родам и за постановку на учет в ранние сроки беременности при прямых выплатах в 1С:БухгалтерияКак правило, больничный по беременности и родам в организацию поступает.
  4. Пособие по временной нетрудоспособности при прямых выплатах ФСС в 1С 8.3 БухгалтерияПри прямых выплатах работодатель оплачивает только первые 3 дня болезни.

Карточка публикации

Разделы:
Рубрика: Отчет 4-ФСС / Отчет РСВ / Расчет зарплаты
Объекты / Виды начислений:
Последнее изменение: 22.09.2021

ID задана и содержит ID поста $termini = get_the_terms( $post->ID, ‘post_tag’ ); // так как функция вернула массив, то логично будет прокрутить его через foreach() foreach( $termini as $termin )< echo '' . $termin->name . ”; > /* * Также вы можете использовать: * $termin->ID – понятное дело, ID элемента * $termin->slug – ярлык элемента * $termin->term_group – значение term group * $termin->term_taxonomy_id – ID самой таксономии * $termin->taxonomy – название таксономии * $termin->description – описание элемента * $termin->parent – ID родительского элемента * $termin->count – количество содержащихся в нем постов */ –>

(1 оценок, среднее: 5,00 из 5)

Добавить комментарий Отменить ответ

Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.

Вы можете задать еще вопросов

Доступ к форме “Задать вопрос” возможен только при оформлении полной подписки на БухЭксперт8

Нажимая кнопку “Задать вопрос”, я соглашаюсь с
регламентом БухЭксперт8.ру >>

Как не попасть в ловушку, работая с контрагентами из ЕАЭС

Читайте также:
Выговор на работе – последствия, нормативы ТК РФ и другие нюансы

[12.10.2021 запись] Отчетность по страховым взносам (РСВ, 4-ФСС) в 1С

[14.10.2021 запись] 6-НДФЛ в 1С

Отчетность за 9 месяцев 2021 в 1С

[13.10.2021 запись] Горячие вопросы осени 2021 по учету в 1С:Бухгалтерия

[11.10.2021 запись] Учет ОС по-новому: ФСБУ 6/2020, ФСБУ 26/2020, ФСБУ 25/2018

Спасибо за актуальность и полноту информации! Марина, Вас всегда интересно слушать, Вы профессионал!

Заявление на единовременное пособие при рождении ребенка

Заявление о назначении пособия при рождении ребенка — это официальный документ, который позволяет родителям обратиться за законной государственной поддержкой. Бумагу пишут в свободной форме на имя работодателя. Если мама и папа не работают, они обращаются за выплатой в Фонд социального страхования.

Кому полагается пособие

Единовременное пособие полагается всем гражданам, у которых родились дети. Это закреплено статьей 3 Федерального закона «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» от 19.05.1995 № 81-ФЗ.

  • официально работающим родителям;
  • родителям без постоянного места работы;
  • студентам;
  • иностранцам, которые живут на территории РФ (по программе обязательного социального страхования);
  • опекуну, усыновителю или приемному родителю.

Выплата пособия идет из Фонда социального страхования (ФСС). Чтобы получить выплату, мать или отец пишут заявление и прикладывают к нему пакет документов.

Какие документы потребуются для оформления выплаты

Деньги выплачивают одному из родителей. Нет разницы, кто подает заявление: отец или мать. Когда один родитель пишет заявление на детское пособие, второй прикладывает к нему справку о том, что он такую выплату не получал. Полный пакет документов для оформления выплаты выключает в себя:

  • паспорт родителя;
  • свидетельство о рождении малыша;
  • справку о регистрации ребенка из ЗАГСа;
  • второй родитель берет в бухгалтерии по месту работы справку о том, что он такого пособия не получал (если второй родитель не работает, он берет справку в ФСС).

Когда и куда подают заявление

Для выплат пособий государство установило ограничения по времени. Подают заявление о выплате пособия не позднее 6 месяцев со дня рождения малыша (это правило указано в статье 17.2 Федерального закона № 81-ФЗ от 19.05.1995). Если подать заявление позже, денег вам не выплатят.

Место подачи заявления зависит от того, работают родители малыша или нет.

Куда подают заявление:

  • если родители работают, один из них обращается за выплатой в бухгалтерию по месту работы;
  • если родители — студенты, они подают заявление в ректорат учебного заведения;
  • если родители безработные, они обращаются самостоятельно в ФСС.

Размер пособия

Размер пособия фиксирован, он не зависит от размера заработной платы родителей. Сумма пособия пересматривается и индексируется. С 1 февраля 2019 года и по 31 января 2020 пособие выплачивают в размере 17 479 рублей. Пока нет данных, проведут ли индексацию с 1 января 2020 года, и изменится ли размер выплаты.

Как правильно написать заявление

Заявление пишут в свободной форме. В нем указывают:

  • кому адресовано заявление (директору, название предприятия);
  • от кого (фамилия, имя, отчество, должность);
  • указывается просьба назначить и выплатить пособие;
  • указывают, что второму родителю пособие не начисляли и не выплачивали;
  • указывают, какие документы прилагают к заявлению (справку из ЗАГСа о рождении ребенка и справку о том, что второй родитель пособие не получал).

Так пишут заявление при рождении ребенка на работе на имя руководителя:

Директору ООО «ОРГАНИЗАЦИЯ»

Прошу назначить мне единовременное пособие при рождении ребенка в связи с рождением сына Знающего Ивана Ивановича, дата рождения — 25.10.2019.

Читайте также:
Виды, системы и формы заработной платы

1. Справка о рождении ребенка от 12.11.2019.

2. Справка с места работы отца о том, что пособие ему не начислялось и не выплачивалось, от 14.11.2019.

3. Копия свидетельства о рождении.

___________ /Знающая А.А.

Так выглядит пустой бланк заявления:

(название организации, организационно-правовая форма)

Прошу назначить мне единовременное пособие при рождении ребенка в связи с рождением

(Ф.И.О. ребенка, дата рождения)

1. Справка о рождении ребенка по форме № 24 от «____» ________ 20____ г. № ____.

2. Справка с места работы второго родителя о том, что пособие ему не начислялось и не выплачивалось, от «____» __________ 20___ г. № ____.

3. Копия свидетельства о рождении.

«____» _________ 20____ г

Безработные родители обращаются за пособием самостоятельно в ФСС. В отделении службы им выдают общий бланк. Заполняют такой бланк четким разборчивым почерком, печатными буквами, желательно черной гелевой ручкой.

Так выглядит образец заполнения первого листа бланка для ФСС:

Всего придется заполнить 7 листов. Заполнять его рекомендуем на месте, совместно с сотрудником службы, чтобы избежать ошибок.

Если родились двое и больше детей

Закон подчеркивает, что пособие выплачивается на каждого ребенка (статья 4 Федерального закона № 81-ФЗ от 19.05.1995). Чтобы получить пособие, родители пишут отдельные заявления на каждого из ребятишек. В тексте документа указывайте, сколько детей родилось, чтобы не возникло путаницы (не решили, что вы хотите дважды или трижды получить деньги за одного и того же ребенка).

Как написать заявление на получение пособия, если у вас родилась двойня:

Директору ООО «ОРГАНИЗАЦИЯ»

В связи с рождением двойни прошу назначить мне единовременное пособие при рождении первого ребенка, Знающего Ивана Ивановича 25.10.2019.

1. Справка о рождении ребенка от 12.11.2019.

2. Справка с места работы отца о том, что пособие ему не начислялось и не выплачивалось, от 14.11.2019.

3. Копия свидетельства о рождении.

___________ /Знающая А.А.

Одновременно с этим заявлением пишут и подают заявление на выплату единовременного пособия при рождении второго ребенка из двойни:

Директору ООО «ОРГАНИЗАЦИЯ»

В связи с рождением двойни прошу назначить мне единовременное пособие при рождении второго ребенка, Знающей Дарьи Ивановны 25.10.2019.

1. Справка о рождении ребенка от 12.11.2019.

2. Справка с места работы отца о том, что пособие ему не начислялось и не выплачивалось, от 14.11.2019.

Детские пособия. Образцы заполнения заявления и протокола комиссии

Ситуация

У работницы ООО «Альфа» Петровой А.И. 5 июля 2020 г. родился второй ребенок. После окончания отпуска по беременности и родам с 28 августа 2020 г. ей предоставлен отпуск по уходу за этим ребенком до достижения им возраста 3 лет. В этот же день работница обратилась с заявлением в комиссию по назначению государственных пособий семьям, воспитывающим детей, и пособий по временной нетрудоспособности, созданную в организации (далее — комиссия). В заявлении работница указала, что просит назначить ей государственные пособия:

— женщинам, ставшим на учет в организациях здравоохранения до 12-недельного срока беременности (далее — пособие ставшим на учет до 12-недельного срока беременности);

— в связи с рождением ребенка;

— по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет (далее — пособие на ребенка до 3 лет);

— семьям на детей в возрасте от 3 до 18 лет в период воспитания ребенка в возрасте до 3 лет (далее — пособие на детей от 3 до 18 лет).

Читайте также:
Жалоба в трудовую инспекцию на работодателя после увольнения: образец

Перечень документов на получение детского пособия, сразу приложенных к заявлению :

— копия паспорта (на двух листах);

— заключение врачебно-консультационной комиссии. В заключении указаны дата родов и информация о том, что женщина стала на учет по беременности в организации здравоохранения Республики Беларусь в сроке до 12-недельного срока беременности, регулярно посещала организацию здравоохранения и выполняла предписания врачей-специалистов в течение всего срока беременности;

— копия свидетельства о заключении брака;

— справка о рождении ребенка;

— копия свидетельства о рождении Петрова Артема Александровича (дата рождения — 5 июля 2020 г.);

— копия свидетельства о рождении Петровой Софии Александровны (дата рождения — 12 февраля 2013 г.);

— справка о месте жительства и составе семьи;

— справка о периоде, за который выплачено пособие по беременности и родам. В ней указано, что это пособие выплачено работнице за период с 24.04.2020 по 27.08.2020;

— справка о том, что Петрова София Александровна является обучающейся в ГУО «Средняя школа N 118 г. Минска»;

— выписка из приказа о предоставлении Петровой А.И. отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет с 28.08.2020.

Копии свидетельств представлены с подлинниками. Подлинники сверены с копиями. Копии заверены в установленном законодательством порядке .

Пояснения к заполнению образцов заявления о назначении детских пособий и протокола комиссии

1. При обращении за детскими пособиями работница представила все документы, подтверждающие необходимые сведения и обстоятельства, от которых зависят ее право на все полагающиеся пособия и их размер. В этой ситуации работница представляет одно заявление, в котором указывает всех виды государственных пособий, за назначением которых она обращается. При этом может оформляться один протокол заседания комиссии по назначению пособий .

В связи с этим может подаваться одно заявление о назначении четырех пособий. В таком случае, полагаем, для удобства заполнения заявления (указания всех пособий, за которыми обращается заявитель) соответствующие строки формы можно расширить.

2. В данной ситуации нет необходимости для запроса дополнительных сведений, поэтому комиссия в 10-дневный срок со дня поступления заявления со всеми необходимыми документами проводит заседание и принимает решение о назначении работнице положенных ей пособий. Решение оформляется протоколом .

Заявление, документы (их копии), протокол заседания комиссии (выписка из него) хранятся в деле работницы .

3. Пособие ставшим на учет до 12-недельного срока беременности назначено в размере 100% наибольшей величины бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения, утвержденного Минтруда и соцзащиты, за два последних квартала (далее — наибольшая величина БПМ), действующего на дату рождения ребенка (05.07.2020) . Пособие составило 246,78 руб.

4. Единовременное пособие в связи с рождением ребенка назначено в размере, установленном на второго ребенка, — 14-кратной наибольшей величины БПМ, действующего на дату рождения ребенка . Сумма составляет 3454,92 руб.

5. Пособие на ребенка до 3 лет назначено со дня, следующего за днем окончания освобождения от работы согласно больничному по беременности и родам (с 28.08.2020), по день исполнения ребенку 3 лет (05.07.2023) включительно. Поскольку работница с 28.08.2020 уходит в отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет и не имеет иной занятости, пособие назначается в полном размере, предусмотренном на второго ребенка, т.е. 40% среднемесячной заработной платы работников в республике .

Читайте также:
Уголок охраны труда в организации – какая информация должна быть

6. Пособие на детей от 3 до 18 лет назначается со дня рождения младшего ребенка (с 05.07.2020) по день исполнения младшему ребенку 3 лет (05.07.2023) включительно, поскольку в этот период старший ребенок не достигнет возраста 18 лет .

* по ссылке Вы попадете в платный контент сервиса ilex

Образец заявления о назначении пособия при рождении ребёнка

Мобильное приложение
«Мои Документы Онлайн»

Предоставление ежемесячной выплаты в связи с рождением первого ребенка

1. Краткое описание организации предоставления услуги в МФЦ: в ходе предоставления услуги осуществляется информирование и консультирование граждан о порядке предоставления государственной услуги, прием документов, необходимых для ее получения.

2. Оплата услуги: предоставляется бесплатно.

3. Срок предоставления услуги:

3.1. Заявление подлежит рассмотрению уполномоченным органом в месячный срок с даты его приема (регистрации).
Выплата заявителям ежемесячной выплаты осуществляется уполномоченным органом через кредитные организации, указанные заявителями в заявлении, не позднее 26 числа месяца, следующего за месяцем приема (регистрации) заявления.
3.2. Заявление о предоставлении ежемесячной денежной выплаты в связи с рождением первого ребенка может быть подано в любое время в течение трех лет со дня рождения ребенка (родного, усыновленного).
3.3. В случае если заявление о назначении выплат подано не позднее шести месяцев со дня рождения ребенка (родного, усыновленного), ежемесячная выплата в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка осуществляется со дня рождения ребенка (родного, усыновленного).
3.4. В остальных случаях ежемесячная выплата в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка осуществляется со дня обращения за ее назначением.

4. Получатели услуги:
Заявителями на предоставление государственной услуги являются:
– женщины, родившие (усыновившие) ребенка, являющиеся гражданами Российской Федерации, постоянно проживающие на территории Российской Федерации, в случае если ребенок рожден (усыновлен) начиная с 1 января 2018 года, является гражданином Российской Федерации, и размер среднедушевого дохода семьи не превышает 2-кратную величину прожиточного минимума трудоспособного населения, установленную в субъекте Российской Федерации в соответствии с пунктом 2 статьи 4 Федерального закона от 24 октября 1997 г. № 134-ФЗ «О прожиточном минимуме в Российской Федерации» за второй квартал года, предшествующего году обращения за назначением указанной выплаты;

– отец (усыновитель) либо опекун ребенка, являющийся гражданином Российской Федерации, постоянно проживающим на территории Российской Федерации, – в случае смерти женщины, объявления ее умершей, лишения ее родительских прав, а также в случае отмены усыновления;

– представители вышеуказанных лиц (далее – представители Заявителя).

Примечание: обращаем внимание, что подать документы на ежемесячную выплату в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка можно по месту проживания (постоянной регистрации), по месту пребывания (временной регистрации) или фактического проживания .

5. Перечень документов, необходимых для получения услуги:
5.1. Заявление в письменной форме. Одновременно с заявлением заявитель также представляет заявление лиц, в отношении которых необходимо представление документов (сведений), или их законных представителей о согласии на обработку персональных данных указанных лиц.
5.2. Копия свидетельства о рождении (усыновлении) ребенка.
5.3. Копия выписки из решения об установлении над ребенком опеки.
5.4. Копия документов, подтверждающие принадлежность к гражданству Российской Федерации заявителя и ребенка.
5.5. Копия документов, подтверждающие смерть женщины, объявление ее умершей, лишение ее родительских прав, отмену усыновления – для лиц, указанных в части 3 статьи 1 Федерального закона от 28 декабря 2017 г. № 418-ФЗ «О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей».
5.6. Копия свидетельства о расторжении брака.
5.7. Сведения о доходах членов семьи:

  • справка с места работы (службы, учебы) либо иной документ, подтверждающий доход каждого члена семьи;
  • сведения о пособиях и выплатах заявителю (члену семьи заявителя) в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными актами субъектов Российской Федерации в качестве мер социальной поддержки (при наличии);
  • сведения о получении пенсии, компенсационных выплат дополнительного ежемесячного обеспечения пенсионера (при наличии);
  • справка (сведения) о выплачиваемых студентам стипендии и иных денежных выплат студентам, аспирантам, ординаторам, ассистентам-стажерам, докторантам, слушателям подготовительных отделений;
  • справка (сведения) о выплате пособия по безработице (материальной помощи и иных выплат безработным гражданам, о стипендии и материальной помощи, выплачиваемой гражданам в период прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования по направлению органов службы занятости; о выплате безработным гражданам, принимающим участие в общественных работах, и безработным гражданам, особо нуждающимся в социальной защите, в период их участия во временных работах, а также о выплате несовершеннолетним гражданам в возрасте от 14 до 18 лет в период их участия во временных работах) (при наличии);
  • сведения о получении пособия по временной нетрудоспособности, пособия по беременности и родам, а также единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации (обязательны для работающих граждан, для неработающих – при наличии);
  • сведения о ежемесячных страховых выплатах по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (при наличии)
Читайте также:
Виды, системы и формы заработной платы

Внимание! Среднедушевой доход семьи при назначении ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребенка рассчитывается исходя из суммы доходов членов семьи за 12 календарных месяцев (в том числе в случае представления сведений о доходах семьи за период менее 12 календарных месяцев) путем деления одной двенадцатой суммы доходов всех членов семьи за расчетный период на число членов семьи. Отсчет указанного двенадцатимесячного периода начинается за шесть месяцев до даты подачи заявления о назначении такой ежемесячной выплаты.

5.8. Копия справки из военного комиссариата о призыве родителя (супруга родителя) на военную службу.
5.9. Копии документов, подтверждающих реквизиты счета в кредитной организации, открытого на заявителя:

  • договор банковского вклада (счета);
  • справка кредитной организации о реквизитах счета и другие документы, содержащие сведения о реквизитах счета.

Копии документов, указанных в пункте 6, представляются с одновременным представлением оригиналов. В случае представления Заявителем копий документов, заверенных в установленном законодательством Российской Федерации порядке, представления оригиналов документов не требуется.
Достоверность представленных сведений, указанных в заявлении о предоставлении выплат, а также информированность заявителя об ответственности за достоверность представленных сведений подтверждаются подписью заявителя. Заявление о предоставлении выплат подписывается заявителем с проставлением даты заполнения заявления.

6. Перечень оснований для отказа в приеме документов: не предусмотрено.

7. Телефоны для справок:
Министерство: 8 (8152) 48-66-05, факс: 8 (8152) 48-66-06
ГОКУ «ЦСПН г. Мурманска»:
приемная: 8 (8152) 45-70-29, факс: 8 (8152) 45-82-57

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: